Nella seduta decreti del 19/09/2025 è stata approvata l’ipotesi di modifica del Codice di comportamento dei dipendenti provinciali, da ultimo approvato con deliberazione della Giunta provinciale n. 10 del 30/01/2014, al fine di recepire gli indirizzi interpretativi ed operativi contenuti nelle “Linee guida in materia di Codici di comportamento delle amministrazioni pubbliche”, approvate dall’ANAC con deliberazione n. 177 del 19/02/2020, e le disposizioni dell’art. 4 del D.L. n. 36 del 30/04/2022, convertito dalla L. n. 79 del 29/06/2022, che ha novellato l’art. 54 del D. Lgs. n. 165/2001.
Al fine di assicurare il massimo coinvolgimento nella presente procedura aperta, si invitano sia gli stakeholder interni all’Ente, sia quelli esterni e cioè i Cittadini, le Organizzazioni Sindacali, le Associazioni di consumatori e degli utenti, gli Ordini professionali e imprenditoriali, i portatori di interessi diffusi e, in generale, tutti i soggetti che fruiscono delle attività e dei servizi prestati dalla Provincia, a far pervenire osservazioni e/o proposte di integrazione.
Le osservazioni e/o le proposte di integrazione saranno valutate all’interno del procedimento istruttorio.
Le proposte e le osservazioni debitamente sottoscritte dovranno pervenire al Responsabile Prevenzione corruzione e trasparenza, entro le ore 14.00 di venerdì 26/09/2025, esclusivamente in modalità telematica, mediante la compilazione dell’apposito modulo, ed utilizzando uno dei seguenti canali:
- tramite posta elettronica certificata (indirizzo di posta elettronica certificata - PEC) provincia.pesarourbino@legalmail.it ;
- tramite posta elettronica istituzionale (indirizzo di posta elettronica) segr.generale@provincia.ps.it .
Tutta la documentazione è consultabile nella sezione "Amministrazione Trasparente" del sito, al seguente link: Amministrazione Trasparente - Procedura partecipativa per l'approvazione del nuovo codice di comportamento