URBINO – Il presidente della Provincia Palmiro Ucchielli e il direttore provinciale dell’Inail Gianfranco Lanese hanno siglato ad Urbino un protocollo di intesa per l’apertura, in via sperimentale presso i Centri per l’impiego, l’orientamento e la formazione di Pesaro, Fano ed Urbino (si partirà ad Urbino il 10 ottobre), di uno “Sportello informativo” sulla sicurezza nei luoghi di lavoro.
Gli sportelli vedranno la presenza, un giorno alla settimana, di funzionari/operatori dell’Inail, che forniranno informazioni in materia di sicurezza sul lavoro, prevenzione, protezione, consulenza normativa, nonché sulle prestazioni per i lavoratori ed i servizi per datori di lavoro offerti dall’Inail. Lavoratori ed aziende potranno essere sensibilizzati sui fattori di rischio infortunistico, attraverso interventi più efficaci nella prevenzione dei rischi aziendali, anche alla luce della crescente domanda, da parte delle imprese, di forme flessibili di lavoro.
Come spiegato dall’assessore provinciale alla Formazione e Lavoro, Massimo Galuzzi, verranno inoltre favorite azioni formative e reinserimenti occupazionali per gli invalidi del lavoro. La Provincia e l’Inail costituiranno anche un “tavolo permanente di confronto” su materie di comune interesse, per rapportarsi più efficacemente con tutti i soggetti istituzionali che hanno competenze in materia di prevenzione degli infortuni e sicurezza: al riguardo, l’Inail invierà periodicamente all’amministrazione provinciale informazioni, dati, elaborazioni e indagini relative agli infortuni che interessano il territorio.
La Provincia, da parte sua, fornirà all’Inail i nominativi dei disabili e invalidi del lavoro iscritti nell’elenco provinciale in base alla legge 68/99, i profili professionali che offrono maggiori possibilità a livello territoriale o che derivano dalla domanda delle imprese rimasta insoddisfatta, i nomi delle agenzie formative inserite nell’elenco provinciale per tipologia di intervento prevista.
Per favorire un maggiore incontro tra domanda e offerta di lavoro, Provincia ed Inail si impegnano, attraverso i rispettivi operatori, ad individuare le domande di lavoro congrue sulla base dei prospetti informativi tenuti dai Centri per l’impiego, così come a promuovere visite congiunte presso i datori di lavoro privati per analizzare le postazioni lavorative, fornire informazioni relative agli incentivi, così come per l’accompagnamento e il tutoraggio relativi all’inserimento lavorativo del soggetto disabile.